top of page
Equipos de alto rendimiento

Relevancia

Un equipo de alto rendimiento es un grupo de personas con roles específicos, complementarios y multifuncionales que cooperan juntos, con gran compromiso e identificación, en la consecución de un objetivo común, del cual son responsables y por cuya consecución cuentan con los recursos y la autonomía suficientes.

 

Los equipos de alto rendimiento generan una serie de beneficios para la empresa. A nivel grupal, el clima laboral, la efectividad de la comunicación, y  la calidad del trabajo se eleva considerablemente; individualmente, formar parte de equipos de estos equipos promueve el desarrollo de habilidades, la adquisición de conocimientos y el enriquecitmiento de la formación profesional de los integrantes. 

 

Audiencia

Profesionales, encargados de conducir equipos de trabajo.

 

Objetivo

Aplicar técnicas de trabajo en equipo en el contexto laboral.

 

Aprendizajes Esperados

  • Identificar los elementos clave del trabajo en equipo en el contexto laboral.
  • Reconocer las actitudes que Influyen en un clima laboral positivo.
  • Utilizar la habilidad de comunicación de manera efectiva y asertiva en el contexto organizacional
  • Utilizar la habilidad de coordinar el trabajo en el contexto organizacional.
  • Aplicar técnicas de trabajo en equipo en la resolución de problemas.

 

Contenidos

Módulo 1: Trabajo en equipo

    1.1  Fortalezas y debilidades

    1.2  Balance entre objetivo personal y grupal

    1.3  Confianza y comunicación

    1.4  Experiencia compartida
 

Módulo 2: Clima Laboral

    2.1  Características Individuales

    2.2  Reglas de convivencia y condiciones de trabajo

    2.3  Cultura organizacional

    2.4  Técnicas de resolución de diferencias

 

Módulo 3: Comunicación

    3.1  Modelo Emisor - Receptor

    3.2  Estructura del mensaje

    3.3  Empatía

    3.4  Técnicas de comunicación

 

Módulo 4: Coordinación

    4.1  Planificación del trabajo

    4.2  Manejo de la incertidumbre

    4.3  Comunicación del trabajo

    4.4 Técnicas de supervisión del trabajo
 

Módulo 5. Inteligencia Colectiva

    5.1  Actitud para enfrentar problemas como equipo

    5.2  Definición colectiva del espacio de solución

    5.3  Comunicación de los criterios de solución

    5.4  Coordinación de la Resolución
 

Duración

40 hrs.

 

Franquicia Tributaria SENCE

Técnicas de trabajo en equipo, Modalidad E-Learning Sincrónico, 1238014670

Equipos de alto rendimiento

$313.600Precio
    bottom of page